Semesterersättning är pengar som ersätter intjänad semester när den inte ges som betald ledighet.
Så fungerar det
Ersättningen blir särskilt aktuell när en anställning slutar och kvarvarande intjänade semesterrättigheter ska betalas ut. För mycket korta anställningar kan avtal i vissa fall innebära ersättning i stället för ledighet.
Exempel
En anställd slutar med fem intjänade betalda dagar kvar och får värdet utbetalt inom den tid lagen anger.
Viktigt att känna till
Semesterersättning är inte samma sak som semesterlön under ledighet. Beräkningen påverkas av lag, lönemodell och kollektivavtal, och den får inte döljas i lönen utan tydlighet.
Det viktigaste i korthet
- När ersättningen betalas.
- Anställningens slut.
- Skillnad mot semesterlön.